Detailansicht: Top : Psychologie : Der Einfluß des Vorgesetzten auf den Trainingstransfer bei Software-Fachseminaren
Art der Arbeit: Diplomarbeit Arbeit erwerbbar: keine Angabe Verfasser: Insa Remmers (Email: insa.remmers@web.de) Abgabedatum: Ende 2002 Uni / FH: Uni Bielefeld
Beschreibung
Es geht um den Einfluß des Vorgesetzten auf die Transferleistung der Trainingsteilnehmer. Ich beginne gerade mit der Datenerhebung in einer Unternehmensberatung und suche noch interessante Literatur zu genau diesem Thema
Kommentare
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